اخباراخبار اهواز

اعتراض کارگران اورهالی پالایشگاه سوم پارس جنوبی به شرایط نامناسب

در روزهای اخیر، کارگران اورهالی پالایشگاه سوم پارس جنوبی به دلیل شرایط نامناسب کاری و معیشتی، دست به اعتراض زده‌اند. یکی از این کارگران که بیش از ۱۰ سال است برای تأمین معاش خانواده خود هر ساله از سر اجبار به پارس جنوبی می‌آید، در مصاحبه‌ای با رسانه‌ها به مشکلات جدی در وضعیت شغلی و معیشتی اشاره کرد.

این کارگر که خود و دیگر همکارانش با تحصیلات عالی و تجربه چندین ساله در اورهال صنایع نفت هستند، اظهار داشت که به دلیل نبود شغل مناسب و وضعیت سخت کاری در فصل تابستان، هر سال در شرایط بسیار دشواری به کار می‌پردازند. او بیان کرد که تمامی هزینه‌های رفت و برگشت، تأیید سلامت پزشکی و عدم اعتیاد را از جیب خود پرداخت می‌کنند، اما با وجود این، با مزد بسیار کم و همراه با کسورات و تأخیرهای زیاد مواجه هستند.

به گفته این کارگر، مشکلات آنها در پالایشگاه سوم پارس جنوبی به شدت بیشتر از دیگر صنایع نفت است. به طور خاص، اشاره شد که در هفته جاری، با وجود تأخیر سه روزه در شروع اورهال، کارگران در کمپ‌های آلوده و بدون امکانات اساسی از جمله غذا و آب نگهداری شدند و به آنها اعلام شد که بابت این تأخیر، مزدی تعلق نخواهد گرفت.

در اعتراض به شرایط بد مکان استراحت و بی‌آبی، رئیس تعمیرات مکانیک پالایشگاه، عباس جوانمردی، با رفتار توهین‌آمیز به کارگران پاسخ داد و اعلام کرد که شرایط موجود غیرقابل تغییر است. همچنین، نماینده شرکت تکاب صنعت مهر، نوروزی، با برخورد فیزیکی و توهین‌آمیز کارگران را به محل کار فرستاد و برخی از آنها را به دلیل اعتراضاتشان به واحد حراست معرفی کرد.

این کارگر همچنین اظهار داشت که مشکلات آنها در طول سال‌ها به دلیل رفتار ناظر اجرای پیمان و رئیس تعمیرات مکانیک، عباس جوانمردی، همچنان ادامه دارد. به گفته وی، گزارش‌های متعددی به حراست و نهادهای امنیتی ارائه شده، اما هیچ اقدامی برای تغییر وضعیت و رسیدگی به مشکلات کارگران صورت نگرفته است.

اعتراضات اخیر کارگران در پالایشگاه سوم پارس جنوبی بار دیگر بر نیاز به رسیدگی به وضعیت معیشتی و شرایط کاری کارگران در صنایع نفت تأکید می‌کند و نشان می‌دهد که اقدامات فوری برای بهبود شرایط کاری و معیشتی این قشر ضروری است.

موضوعات ذات صلة

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

دکمه بازگشت به بالا